Brochure Regelingen en subsidies voor ondernemers in de economische crisis
De brochure van het Mobiliteitscentrum Achterhoek; "Regelingen en subsidies voor ondernemers in de economische crisis" is te bekijken onder het kopje "Links".
1 april 2010: Deeltijd-WW beperkt verlengd
Op 30 maart 2010 is het Besluit tot wijziging van het Besluit deeltijd WW tot behoud van vakkrachten in verband met verlenging onder aanpassing van de voorwaarden (Besluit verlenging deeltijd WW) gepubliceerd. Dit besluit bevat de volgende wijzigingen.
De regeling deeltijd-WW wordt beperkt voortgezet. Dit houdt in dat aanvragen voor deeltijd-WW ook nog op of na 1 april 2010 kunnen worden ingediend. Dit geldt echter niet voor bedrijven die al eerder een aanvraag voor deeltijd-WW hebben aangevraagd en ook niet voor bedrijven die al eerder gebruik hebben gemaakt voor de bijzondere werktijdverkorting (WTV). Om dit te kunnen controleren is dit als voorwaarde toegevoegd op de (verlengde) afsprakenovereenkomst die geldt voor nieuwe gevallen vanaf 1 april 2010.
Daarnaast worden er in het nieuwe besluit absolute max-data voor deelname aan deeltijd WW gegeven voor verschillende categorieën werkgevers. De verschillende categorieën zijn gekoppeld aan het percentage werknemers waarvoor deeltijd-WW wordt aangevraagd.
De complete regeling kunt u bekijken onder het kopje Links.
December 2009: Deeltijd-WW opnieuw verlengd
De Deeltijd-WW wordt verlengd tot 1 april 2010. Het kabinet wil economisch herstel niet belemmeren door de regeling te lang open te houden, maar de regeling ook niet te vroeg sluiten. Alles afwegend is het kabinet bereid de regeling tot 1 april 2010 open te houden. De regeling stopt eerder als het beschikbare geld op is.
Dit besluit is onderdeel van overleg met sociale partners over de aanpak van de crisis. Dit staat in een brief van minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid aan de Tweede Kamer. In de brief gaat de minister in op de huidige situatie van de arbeidsmarkt en de verdere aanpak van de crisis.
De minister waarschuwt dat behoud van werkgelegenheid waar geen werk is, geen perspectief biedt. Het is daarom van belang dat geďnvesteerd wordt in duurzame inzetbaarheid van werknemers. Het kabinet treft verschillende maatregelen om de inzetbaarheid van werknemers te vergroten, zoals de omscholingsbonus. De bonus, die bedoeld is voor met ontslag bedreigde werknemers, wordt uitgebreid in 2010 met een WW- periode van maximaal 4 weken. Door middel van scholing en goed loopbaanbeleid kunnen werknemers makkelijker naar ander werk in een sector waar vacatures zijn.
Bedrijven die voor 1 april 2010 gebruikmaken van de deeltijd- WW, kunnen verlengen tot maximaal 15 maanden. De deeltijd-WW is in april 2009 geďntroduceerd en bedoeld om bedrijven in economisch onzekere tijden de mogelijkheid te bieden vakkrachten voor wie onvoldoende werk is, te kunnen behouden voor het bedrijf. De deeltijd-WW is voor een minimale periode van 26 weken en heeft een minimale omvang van 20 procent per werknemer. In totaal is 950 miljoen euro beschikbaar gesteld voor de regeling.
|
Aangescherpte regeling deeltijd WW 20 juli van start
Download hier de brief van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. »
Meer informatie vind je ook bij het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. » |
|
Regeling voor deeltijd-WW binnenkort weer open 10 juli 2009
Bedrijven kunnen binnenkort weer verzoeken indienen voor de tijdelijke regeling voor deeltijd-WW. Minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft dat vrijdag na afloop van de Ministerraad bekendgemaakt. De regeling wordt wel aangepast en het kabinet stelt extra geld beschikbaar. Eerst wordt de nieuwe regeling rond 15 juli gepubliceerd. Dan wordt ook bekend vanaf welke datum weer verzoeken ingediend kunnen worden. In ieder geval legt de aangepaste regeling meer nadruk op scholing, tegengaan van fraude en het selectief gebruiken van deeltijd-WW. Bedrijven die veel werknemers in de deeltijd-WW hebben mogen er minder lang gebruik van maken dan bedrijven die weinig werknemers aanmelden. De regeling was onlangs tijdelijk stopgezet omdat het plafond van € 375 miljoen bereikt was. Volgens Donner is er nu ‘voldoende aanleiding om erop te vertrouwen dat het kabinet het benodigde extra geld vindt’. De regeling loopt tot eind 2009, er is nu circa € 1 miljard beschikbaar.
Deeltijd-WW is één van de maatregelen waarmee het kabinet de gevolgen van de economische bedrijven voor de arbeidsmarkt wil opvangen. Eerder al was er een mogelijkheid voor werktijdverkorting bij bedrijven. Daarnaast heeft het kabinet onder meer mobiliteitscentra opgezet om mensen naar ander werk te begeleiden en is er extra geld voor scholing van werknemers.
Voor vragen kan de werkgever contact op nemen met UWV via (088) 898 20 08.
Meer informatie vind je ook bij het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. »
|
Wat is het Mobiliteitscentrum Achterhoek ?
Een mobiliteitscentrum is een tijdelijke organisatie die ondersteuning biedt aan u als bedrijf dat al dan niet een beschikking voor het toepassen van bijzondere werktijdverkorting of deeltijd WW krijgt.
Lees verder. » |
 | |
|
Wie kunnen gebruik maken van het Mobiliteitscentrum Achterhoek ?
Het mobiliteitscentrum is vooral bestemd voor werkgevers, opleidingscentra en uitzendbureaus.
Lees verder. »
|
|
Hoe gaan wij te werk ?
Het mobiliteitscentrum voert gesprekken met u als werkgever en met u wordt een plan van aanpak opgesteld. Ook spreken wij met opleidingscentra, kenniscentra en werknemers en brengen vraag en aanbod bij elkaar.
Lees verder. » | | |
|
|
|
